#68 新しい同僚を歓迎する時の表現｜英語のビジネスフレーズ

新しい同僚がチームに加わるとき、最初の声かけや歓迎の言葉はとても大切です。

相手が安心できるような一言を添えることで、良い関係を築きやすくなります。

今回は、新しい同僚を迎える場面で使える自然な英語表現や、会話を広げるためのポイントを紹介します。

会話例

A

Hi, you must be Alex. Welcome to the team!
（こんにちは。あなたがアレックスですね。チームへようこそ！）

B

Thank you. It’s nice to meet you.
（ありがとうございます。お会いできてうれしいです）

A

If you have any questions, feel free to ask me anytime.
（何かあれば、いつでも気軽に聞いてくださいね）

B

Thanks, I appreciate that. Everything’s been very welcoming.
（お気遣いしていただき、ありがとうございます。とても温かく迎えてもらっています）

A

We usually have lunch together around noon. Would you like to join us today?.
（普段はお昼ごろにみんなでランチに行くんですが、今日一緒にどうですか？）

B

That sounds great. I’d love to join.
（いいですね。ぜひ参加したいです）

1. 最初のあいさつで安心感を与える

新しい同僚にかける最初の言葉として定番なのが、“Welcome to the team!” です。

短い表現ですが、「あなたを歓迎しています」「一緒に働くことを前向きに思っています」という気持ちがしっかり伝わります。

他にも次のような言い方があります。

状況や相手との距離感に合わせて使い分けることが大切です。

2. サポートする姿勢を示す

新しい環境では、質問があっても遠慮してしまう人が少なくありません。そのため早い段階で、サポートする姿勢を示すことが重要です。

“feel free to ～” は、「遠慮せずに〜していいですよ」という意味で、相手の心理的なハードルを下げる効果があります。

状況に応じて、次のような言い換えもできます。

いずれも、サポートの意思をやさしく伝える表現です。

3. 気遣いに感謝する

歓迎の言葉や配慮に対する返答として、“I appreciate that.” があります。

これは単なる “Thank you.” よりも、「気遣いに感謝しています」という気持ちを含んだ丁寧な言い方です。

4. 会話を広げ、距離を縮める誘い方

歓迎の流れで、ランチやちょっとした集まりに誘うことは、チームに馴染んでもらう良いきっかけになります。

“Would you like to ～?” は、相手に選択の余地を残す丁寧な聞き方です。強制的な印象がないため、初対面でも安心して使えます。

他にも次のような言い方があります。

カジュアルな職場では、後者のような少しくだけた表現も一般的です。

まとめ